- Sort Score
- Result 10 results
- Languages All
- Labels All
Results 111 - 120 of 154 for 就業規則 (0.03 sec)
-
<4D6963726F736F667420576F7264202D2097DF98613294...
4)「就業規則」改正の件(承認) 資料に基づき説明がなされ、原案のとおり承認された。...www.showa-u.ac.jp/internal/albums/abm.phpFri Jan 09 05:41:18 JST 2026 164K bytes -
20230607時点版_医師の働き方改革に関するFAQ.pdf
なお、こうした代償休息の付与方法について は、就業規則等の適切な方法で定めることが求められます。 Q_F-3....しています。疲労回復に効果的な休息付与の観点等(※)も踏まえ、医療機関の就業規則等において整理していただく ことが望ましいと考えます。な...iryou-kinmukankyou.mhlw.go.jp/files/Attachment/470/20230607時点版_医師の働き方改革に関するFAQ.pdfTue Jul 11 14:47:46 JST 2023 988.5K bytes -
18.昭和医科大学医師臨床研修規程(20250401改正).pdf
(1) 昭和医科大学就業規則第4章(服務)に違反すること。 (2) 本学の研修プログ...www.showa-u.ac.jp/internal/albums/abm.phpFri Jan 09 02:42:28 JST 2026 412.7K bytes -
kouhou_649.pdf
②就業規則違反の再発防止徹底に関する注意喚起について ・昭和大学附属病院において就業規則に違反する事例が発生したことが報...毒の徹底が 促された。 6.就業規則違反の再発防止徹底に関する注意喚起について ・就業規則違反について医局員へ周知徹底するよう説明された。なお、助...www.showa-u.ac.jp/internal/albums/abm.phpFri Jan 09 11:29:57 JST 2026 736.8K bytes -
理 事 会 報 告
「藤が丘病院放射線技術部技師長のハラスメント」について懲戒諮問委員会にて協議した結果、 就業規則第53条(譴責の基準)第1項第1号に該当し、始末書提出のうえ「譴責」とすること...www.showa-u.ac.jp/internal/albums/abm.phpFri Jan 09 05:28:49 JST 2026 309.2K bytes -
医師の働き方改革に関するQ&A|昭和医科大学学内専用サイト
就業規則で定めている所定労働時間を超えて上長の命令により労働した...www.showa-u.ac.jp/internal/regulations-activity/project/decent-works/work.qanda.html -
PowerPoint プレゼンテーション
禁止・制約事項 研修医及び斡旋・依頼・強要した上級医に対し就業規則に 沿い懲戒処分(譴責、減給、出勤停止、降格、解雇等) 26...www.showa-u.ac.jp/internal/albums/abm.phpFri Jan 09 07:55:44 JST 2026 5.5M bytes -
理 事 会 報 告
・対象案件② 答申内容に基づき、審議の結果、本件に対する就業規則上の規定はあるが、運用が制度化されて いないため、答申ど...www.showa-u.ac.jp/internal/albums/abm.phpFri Jan 09 05:42:18 JST 2026 280.5K bytes -
Microsoft Word - ★662号.docx
づき、当該期間における本学給与を返還させるとともに、 就業規則第55条(諭旨解雇、懲戒解雇の基準)第1項第1 号・第3...www.showa-u.ac.jp/internal/albums/abm.phpFri Jan 09 11:32:03 JST 2026 923K bytes -
理 事 会 報 告
*施行日:令和2年4月1日 11 6)「就業規則」改正の件(承認) *改正趣旨:労働基準法第66条「妊産...www.showa-u.ac.jp/internal/albums/abm.phpFri Jan 09 05:43:09 JST 2026 506.8K bytes